为加强沟通，促进交流，融洽党员、党群关系，增进党组织的团结和谐，制订本制度。

一、结合支部组织生活会、民主评议党员等活动，每年组织党员开展谈心活动，使谈心活动经常化、制度化。

二、谈心内容主要围绕党员干部的思想、工作、学习、生活情况，开展批评和自我批评，提出意见和建议，加强沟通，促进交流。

三、谈心对象主要分为五个方面：领子班子成员之间、领导干部与所分管科室负责人之间、党员与党员之间、党员与群众之间、党员与学生之间的谈心。

四、谈心活动要普遍开展。党员要主动与困难师生、离退休职工、对自己有意见的人和先进模范谈心交心，通过谈心活动找差距、明责任、定方向、增动力。每位党员每年主动发起谈心不少于3人次。

五、党员领导干部要充分发挥表率作用，带头开展谈心活动，每年与党员、群众谈心不少于5次，每年与分管科室的党员、群众普遍谈心不少于1次。

六、谈心双方要端正态度，做到与人为善，坦诚相见，以利于沟通思想，增强团结，找准问题，形成共识。

七、谈心活动要突出一个“真”字，即讲真话，动真情，亮真心。同时要做到五个必谈：（1）是工作成绩相对突出的必谈，及时告诫提醒，保持清醒头脑，发扬成绩、再接再厉；（2）是工作有失误和相对落后的必谈，帮助分析原因，制定措施，振作精神，积极改进；（3）是工作生活困难的必谈，帮助解决困难和问题，使其感受到大家庭的温暖，增强党组织的凝聚力；（4）是有矛盾磨擦的必谈，消除成见，沟通思想，增进团结；（5）是存在苗头性、倾向性问题的必谈，指出问题症结，进行教育引导，防止矛盾扩大化。

中共江西农业大学机关十二支部委员会

二〇二四年一月